« دستور العمل اداری مشترک تبصره " 2 " ماده 2 قانون بیمه بیکاری » با اصلاحات و الحاقات بعدی

مرجع رسمی — 1404/03/31

دستور العمل اداری مشترک تبصره " ۲ " ماده ۲ قانون بیمه بیکاری مصوب 1404,03,31 با اصلاحات و الحاقات بعدی با عنایت به اجرای مفاد بند «۴» مصوبه هجدهمین جلسه شورای معاونین وزارت متبوع مورخ 1404/03/31، ضمن محکوم نمودن جنایات اخیر رژیم سفاک صهیونیستی، این دستورالعمل مشترک به منظور تسریع در برقراری مقرری بیمه بیکاری برای کارگران مشمول قانون کار واحدهای آسیب دیده ناشی از جنگ تحمیلی اخیر ابلاغ می گردد. الف ) مستندات قانونی: تبصره ۲ ماده ۲ قانون بیمه بیکاری: بیمه شدگانی که به علت بروز حوادث قهریه و غیرمترقبه از قبیل سیل، زلزله، جنگ، آتش سوزی و... بیکار می شوند با معرفی واحد کار و امور اجتماعی محل از مقرری بیمه بیکاری استفاده خواهند کرد. ماده (۶) آیین نامه اجرایی قانون بیمه بیکاری: بیمه شدگانی که به علت بروز حوادث قهریه و غیرمترقبه از قبیل سیل، زلزله، جنگ، آتش سوزی و... بیکار می شوند،درصورتی که سابقه پرداخت حق بیمه آنان کمتر از (۶) ماه باشد، مطابق با مشمولینی که دارای (۶)ماه سابقه پرداخت حق بیمه می باشند از مقرری بیمه بیکاری استفاده خواهند نمود. ماده (۱۵) قانون کار: در موردی که به واسطه قوه قهریه و یا بروز حوادث غیرقابل پیش بینی که وقوع آن، از اراده طرفین خارج است، تمام یا قسمتی از کارگاه تعطیل شود و انجام تعهدات کارگر یا کارفرما به طور موقت غیر ممکن گردد، قراردادهای کار با کارگران تمام یا آن قسمت از کارگاه که تعطیل می شود به حال تعلیق در می آید؛ تشخیص موارد فوق با وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است. ماده (۳۰) قانون کار: چنانچه کارگاه بر اثر قوه قهریه (زلزله، سیل و امثال اینها) و یا حوادث غیرقابل پیش بینی (جنگ و نظایر آن) تعطیل گردد و کارگران آن بیکار شوند پس از فعالیت مجدد کارگاه، کارفرما مکلف است کارگران بیکار شده را در همان واحد بازسازی شده و مشاغلی که در آن به وجود می آید به کار اصلی بگمارد. ب ) تکالیف واحدهای اجرایی: ۱- به استناد تبصره ۲ ماده ۲ قانون بیمه بیکاری، کارگران کارگاه های مشمول قانون کار، که به دلیل خسارات وارده از جنگ به صورت غیر ارادی بیکار شده اند تا زمان بازسازی کارگاه، برای مدت معینی تحت پوشش بیمه بیکاری قرار می گیرند. با توجه به اینکه تعیین زمان بازسازی کارگاه های آسیب دیده ناشی از جنگ براساس مستندات وگزارش های شورای تامین استان می باشد، لذا تعیین مدت موقت بیمه بیکاری با توجه به مستندات مذکور برعهده کمیته های هماهنگی استانی بیمه بیکاری (با حضور مدیران کل دودستگاه مجری) می باشد. ۲- در صورت تعطیلی برخی از کارگاه های مشمول قانون کار به واسطه لغو برخی از سرمایه گذاری ها و در پی آن بیکاری کارگران، با تایید شورای تامین استان مبنی بر موجه بودن تعطیلی واحدهای فوق الذکر، کارگران این قبیل کارگاه ها نیز به استناد تبصره ۲ ماده ۲ قانون بیمه بیکاری ، با تصویب کمیته های هماهنگی استانی بیمه بیکاری برای مدت معین تحت پوشش بیمه بیکاری قرار می گیرند.لازم به ذکر است در خصوص بندهای ۱و۲ ، فرایند بررسی برقراری مقرری بیمه بیکاری برای کارگاه هایی که تعداد کارگران بیکار شده آنها بین ۲۰ تا۱۰۰ نفر می باشد درکمیته های هماهنگی استانی بیمه بیکاری وبالای ۱۰۰ نفردرکمیته هماهنگی ستادی بیمه بیکاری می باشد. ۳- طبق بند (ب) ماده ۶ قانون بیمه بیکاری « بیمه شده مکلف است ظرف ۳۰ روز از تاریخ بیکاری با اعلام مراتب بیکاری به واحدهای کار و اموراجتماعی آمادگی خود را برای اشتغال به کار تخصصی و یا مشابه آن اطلاع دهد. مراجعه بعد از سی روز با عذر موجه و با تشخیص هیأت حل اختلاف تا سه ماه امکان پذیر خواهد بود.» لیکن درصورتی که به واسطه حمله رژیم غاصب صهیونیستی به خاک مقدس کشور از مورخ 1404/03/23 امکان ثبت درخواست برخی از متقاضیان بیمه بیکاری به دلیل قطعی، اختلال اینترنت و یا عدم دسترسی به سامانه جامع روابط کار فراهم نگردیده باشد، به منظورجلوگیری ازتضییع احتمالی حقوق متفاضیان بیمه بیکاری مقرر می گردد فرجه زمانی برای درخواست بیمه بیکاری متقاضیانی که تاریخ بیکاری آنان از تاریخ 1404/02/23 لغایت 1404/03/23 می باشد مهلت درخواست بیمه بیکاری تا تاریخ 1404/04/23 در نظر گرفته شود و متقاضیان ضرورتی به ارائه درخواست به هیات حل اختلاف مبنی بر موجه نمودن تاخیر ندارند. اضافه می نماید مفاد این بند مشمول کلیه متقاضیانی است که از تاریخ 1404/03/23 بیکار شده اند فارغ از اینکه به اداره تعاون ،کار و رفاه اجتماعی مربوطه مراجعه نموده و درخواست کتبی داده باشند و یا اصلاً به واحد مربوطه مراجعه ننموده اند. ۴- مدیران کل اجرایی دو دستگاه مکلفند صورتجلسات کمیته های هماهنگی استانی بیمه بیکاری و آمار تعداد برقراری بیمه بیکاری را به تفکیک کارگاه و تعداد نفرات و دوره پرداخت را بصورت ماهیانه به ادارات کل ستادی اعلام نمایند. پروانه رضایی بختیاری مصطفی سالاری معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مدیر عامل سازمان تأمین اجتماعی