احتساب ایام دریافت مقرری بیمه بیکاری شاغلان در کارهای سخت و زیان آور در بخش صنعت نساجی به عنوان سوابق بیمه ای و محاسبه آن در احکام بازنشستگی پیش از موعد با اصلاحات و الحاقات بعدی

هیئت وزیران — 1390/05/16

احتساب ایام دریافت مقرری بیمه بیکاری شاغلان در کارهای سخت و زیان آور در بخش صنعت نساجی به عنوان سوابق بیمه ای و محاسبه آن در احکام بازنشستگی پیش از موعد مصوب 1390,05,16 با اصلاحات و الحاقات بعدی هیئت وزیران در جلسه مورخ 16 / 5 / 1390 بنا به پیشنهاد شماره 21491 مورخ 9 / 3 / 1390 وزارت کار و امور اجتم

احتساب ایام دریافت مقرری بیمه بیکاری شاغلان در کارهای سخت و زیان آور در بخش صنعت نساجی به عنوان سوابق بیمه ای و محاسبه آن در احکام بازنشستگی پیش از موعد مصوب 1390,05,16 با اصلاحات و الحاقات بعدی هیئت وزیران در جلسه مورخ 16 / 5 / 1390 بنا به پیشنهاد شماره 21491 مورخ 9 / 3 / 1390 وزارت کار و امور اجتماعی (سابق) و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران تصویب نمود: 1 (اصلاحی 13ˏ11ˏ1392)- ایام دریافت مقرری بیمه بیکاری کارگران صنعت نساجی در مشاغل سخت و زیان‌آور مشروط به اینکه با احتساب ایام مذکور حداکثر تا پایان سال 1393 به شرایط بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان‌آور برسند و بازنشسته شوند به عنوان سوابق بیمه‌ای مشاغل سخت و زیان‌آور تلقی و در محاسبه سنوات خدمت برای صدور احکام بازنشستگی محسوب می‌شود. تبصره 1ـ سازمان تأمین اجتماعی موظف است با هماهنگی وزارت صنعت، معدن و تجارت نسبت به اجرای مفاد این بند اقدام و بار مالی ناشی از آن را محاسبه و به هیئت وزیران اعلام نماید. تبصره 2ـ مفاد این بند ناقض مصوبات قبلی دولت در خصوص صنایع نساجی نمی‌باشد. 2ـ میزان غیبت غیر موجه ده روز در سال موضوع جزء «ط» بند (2) ماده (12) تصویب‌نامه شماره 15365/ت36005هـ مورخ 5 / 2 / 1386 در بخش نساجی به چهل و پنج روز در سال مشروط بر اینکه از دویست و بیست و پنج روز در طول بیست سال خدمت تجاوز ننماید، اصلاح می‌گردد. معاون اول رئیس جمهور ـ محمدرضا رحیمی × وضعیت های تنقیحی