نحوه احتساب سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور

خلاصهٔ رأی

هر سال اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور یک و نیم سال سابقه پرداخت حق بیمه محسوب می شود.

متن کامل

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت شاکی علیه مشتکی عنه مبنی بر تقاضای استفاده از مزایای سخت و زیان آور،با استناد به ماده 8 آئین نامه اجرائی تبصره 2 ماده 76 قانون تامین اجتماعی و نظر به مفاد اوراق پرونده و اینکه کمیته های استانی بررسی مشاغل سخت و زیان آور،شغل های تحت تصدی شاکی را به علت صعوبت ماهیتی یا در معرض آلاینده های که موجب فرسایش جسم و روح می باشد سخت و زیان آور تشخیص داده اند. به استناد ماده واحده قانون تفسیر تبصره 2 ماده 76 قانون مرقوم در ازای هر سال اشتغال شاکی در مشاغل سخت و زیان آور باید 1/5 سال سابقه برای وی محاسبه شود. بنابراین به استناد مواد 2،8 و 13 آئین نامه اجرائی تبصره 2 ماده 76 قانون مرقوم و بند 1 از بند ب از تبصره قانون مذکور شکایت شاکی وارد تشخیص حکم به ورود شکایت صادر و اعلام می گردد. رای صادره وفق ماده 65 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدید نظر دیوان می باشد. رئیس شعبه 37 دیوان عدالت ادرای - چاوشی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نظر به اینکه اعتراضات تجدیدنظرخواه به کیفیتی نیست که اساس استنباط شعبه بدوی را مخدوش نماید و یا سبب تزلزل و نتیجتا نقض رای معترض عنه شود و از آنجایی که دادنامه مورد اعتراض منطبق با موازین قانونی اصدار یافته و از جهت رعایت اصول و قواعد دادرسی نیز عاری از اشکال وایراد می باشد لذا با رد درخواست تجدیدنظرخواهی مستنداً به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 رای معترض عنه عینا تایید واستوار می گردد رای صادره قطعی است . رئیس شعبه شانزدهم تجدیدنظردیوان عدالت اداری - مستشار شعبه شریعت فر - رسالتی