عدم شمول قانون کار بر روابط کار خارج از ایران

خلاصهٔ رأی

طبق اصل سرزمینی بودن قانون، روابط کار در خارج از کشور ایران، تابع قانون کار ایران نخواهد بود.

متن کامل

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص دادخواست شاکی م.ص. به طرفیت 1- سازمان هلال احمر جمهوری اسلامی ایران و 2- سازمان تأمین اجتماعی به خواسته الزام به پرداخت حق بیمه از تاریخ 50 لغایت سال 70و قبول حق بیمه و احتساب مدت به عنوان سابقه، با توجه به محتویات پرونده و پاسخ واصله، نظر به این‌که برابر مدارک ضم پرونده، اشتغال نامبرده در ایام مزبور ثابت و محرز است و مستنداً به رأی وحدت رویه شماره 1222 مورخ 23/10/86 هیأت عمومی دیوان و ماده 36 قانون تأمین اجتماعی خواسته موجه می‌باشد، لذا حکم به ورود شکایت شاکی و پرداخت حق بیمه توسط دستگاه مذکور و قبول حق بیمه و احتساب مدت به عنوان سابقه به وسیله تأمین اجتماعی صادر می‌گردد. این رأی وفق ماده 7 قانون دیوان عدالت اداری قطعی است. دادرس شعبه اول دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه معروفی ـ امینی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با مداقه در اوراق و محتوای پرونده و اظهارات طرفین در جلسه رسیدگی، آقای م.ص. هیچ گونه رابطه استخدامی با جمعیت هلال احمر [جمعیت شیر خورشید سابق] نداشته و برابر مدارک و اسناد اداری و عادی در مرکز درمانی جمعیت هلال احمر در کشور امارات متحده عربی [بیمارستان ایرانی دبی] که دارای شخصیت حقوقی مستقل بوده اشتغال داشته است و داوطلب جمعیت هلال احمر ایران نبوده است و بر اساس اصل سرزمینی بودن، قانون کار کشور امارات متحده عربی حاکم بر روابط حقوقی طرفین بوده و از شمول قانون کار ایران خارج است لذا شعبه دوم تشخیص دیوان با در نظر گرفتن مراتب فوق‌البیان و با اجازه و اختیار حاصله از ماده 120 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 و به استناد مواد 7 و 13 و 14 و با اعمال ماده 18 قانون دیوان عدالت اداری مصوب 1385 ضمن نقض دادنامه 1920 مورخ 90/08/28 صادره از شعبه اول دیوان عدالت اداری، حکم به رد شکایت صادر و اعلام می‌کند. رأی صادره قطعی است. دادرس شعبه دوم تشخیص دیوان عدالت اداری ـ مستشاران شعبه مهدوی ـ تقوی ـ صباغی ـ ساریخانی