رد صلاحیت استخدامی به دلیل انجام یک بار آزمایش

خلاصهٔ رأی

انجام یک مرتبه تست اعتیاد به لحاظ امکان وقوع اشتباه و یا تداخل دارو موجب اتقان و اقناع نبوده و نمی‎تواند از موجبات عدم احراز صلاحیت افراد در گزینش به دلیل اعتیاد گردد.

متن کامل

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری با بررسی اوراق و محتویات پرونده و ملاحظه مطالب معنونه در لایحه دفاعیه مشتکی‌عنه، نظر به این‌که به موجب صراحت مقررات بند 2 ماده 10 قانون دیوان عدالت اداری مصوب سال 1392، اصولاً رسیدگی به اعتراضات و شکایت از آرا و تصمیمات قطعی دادگاه‌های اداری و ... منحصراً از حیث نقض قوانین و مقررات یا مخالفت با آنها در صلاحیت و حدود اختیارات دیوان می‌باشد و در ما‌نحن‌فیه، با عنایت به جامع اوراق و محتویات پرونده چون ایراد و اعتراض موجهی که موجب فسخ رأی معترض‌عنه باشد ابراز و اقامه نشده و از طرفی رأی مورد اعتراض بر مبنای موازین و مقررات و ضوابط صادر گردیده و تخطی و یا تخلفی در اقدام مشتکی‌عنه مشهود و ملحوظ نمی‌باشد، بنا به مراتب فوق، ضمن رد اعتراض مطروحه رأی معترض‌عنه را تأیید و استوار می‌نماید. رأی صادره وفق ماده 65 قانون دیوان عدالت اداری مصوب سال 1392، ظرف بیست روز پس از ابلاغ، قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری است. رئیس شعبه 9 دیوان عدالت اداری پیرزاده رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نظر به این‌که عمده دلیل عدم احراز صلاحیت تجدیدنظر خواه جهت استخدام، پاسخ مثبت تست اعتیاد به عمل آمده از مشارالیه می باشد و چون نامبرده مدعی عدم اعتیاد است و نتیجه تست اعتیاد به عمل آمده که در یک مرتبه صورت گرفته است، به لحاظ امکان وقوع اشتباه یا تداخل دارو موجب اتقان و اقناع نمی گردد، لذا ضمن پذیرش تجدیدنظرخواهی با استناد به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، رأی معترض‌عنه نقض و حکم به ورود شکایت دایر بر نقض رأی هیأت مرکزی گزینش و رسیدگی مجدد در همان هیأت با انجام تست اعتیاد مجدد صادر و اعلام می‌دارد. رأی صادره قطعی است. مستشاران شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری فرجی ـ مولابیگی